Valérie SAPT
DRH Consultante
Conseils en stratégie et développement RH
Coach Formatrice certifiée
Diplômée d’un Master2 Droit du travail et de la Protection sociale, et d’une Licence Gestion/Management, j’ai exercé au sein de différentes PME pendant de plus de 20 ans, dont plus de 10 ans en tant que DRH dans des contextes parfois difficiles : restructurations, fusion/absorption, plans sociaux, changement de culture,….
Titulaire d’une certification de Coach Professionnel (niveau Bac+5) avec une spécialisation en Coaching des Organisations, et d’une certification de Formatrice pour Adultes (niveau Bac+2), j’ai créé ma propre structure “CDA+RH” en 2018, afin d’accompagner les jeunes dans leur orientation professionnelle, et d’intervenir sur des parcours RH en formation initiale (post-bac) ou en formation continue.
Aujourd’hui je guide les Dirigeants de PME/TPE sur tous leurs projets stratégiques et changements organisationnels, à travers des missions adaptées à leurs besoins (contenu, durée, planning,…).
Mon objectif est de faire bénéficier les Organisations (PME/TPE,…), Dirigeants, Managers et Equipes de mes compétences, expériences et vécus professionnels en m’appuyant sur différentes prestations en fonction du contexte : Coaching ; Développement Professionnel/Personnel ; Intégration Handicap ; Gestion de projets RH ; Management de transition ; Formation/Action ; Orientation Professionnelle ; …
Femme de terrain avec une vision holistique, je conduis toujours mes accompagnements en étant au plus proche des Dirigeants, Managers, Equipes et des instances représentatives du personnel, dans un souci permanent de respect des Hommes, de la législation, et des budgets..
Orientée performance, je possède une forte capacité à défendre les positions et stratégies des dirigeants tout en restant à l’écoute des équipes, parce que la réussite d’une organisation passe toujours par l’implication et la motivation des Hommes.
Des défis à relever ?
Des clés à explorer ?
Des expertises à acquérir ?
