Vous êtes vous déjà posé cette question : quel est le secret de ces entreprises qui réussissent aujourd’hui ?

La certitude que j’ai acquise, en tant que DRH Coach spécialisé en Coaching des Organisations, c’est qu’au-delà des savoir-faire, une partie de la réponse se situe très certainement dans la capacité à mobiliser vos managers et vos équipes.

Compétition accrue, mutations technologiques rapides,  enjeux imprévisibles (pandémie Covid-19,…), nécessitent, pour réussir, de capitaliser sur un facteur fort, le facteur Humain, force vive de toute organisation.

Mais encore plus, dans ce contexte actuel, de plus en plus agile, le Dirigeant doit s’attacher à motiver et faire grandir ses Managers et Equipes.

Or trop souvent vos projets stratégiques et changements organisationnels ne sont appréhendés que sur les aspects techniques et financiers.

Aussi, l’objectif de « CDA+RH » est de vous amener à prendre encore plus de recul sur la vision holistique de votre Organisation et ainsi développer sa propre stratégie d’agilité.

Parce que transformer les résistances en opportunités c’est créer des sources de motivation pour vos Managers et vos Equipes, et le plus remarquable pour l’ensemble de vos parties prenantes : clients, partenaires, fournisseurs, …

« CDA+RH » met à votre disposition des compétences, expériences et vécus professionnels par des actions personnalisées pour vous accompagner dans vos projets stratégiques et organisationnels autour de cet enjeu fort, le facteur Humain.

Lesquelles ? (cliquez sur les liens ci-dessous).

–   Formation/Action

–   Coaching /Développement professionnel et personnel

–   Coaching Handicap

–   Management de transition et gestion de projets

–   Orientation scolaire des jeunes


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